Особенностисингапурской методики
Командная работа выстроена по определенным принципам: позитивная взаимозависимость, равное участие, индивидуальная ответственность, одновременное взаимодействие.
Учитель - модератор, наставник и помощник.
Готовый алгоритм построения урока.
ЭТАП ЦЕЛЕПОЛАГАНИЯ
ЧЕМ ЗАНИМАЛИСЬ НА ПРОШЛЫХ УРОКАХ?
С КАКИМ ПРОИЗВЕДЕНИЕМ ЗНАКОМИЛИСЬ И КТО ЕГО НАПИСАЛ?
- ПОЧЕМУ АВТОР ОБРАТИЛСЯ К ЭТОЙ ТЕМЕ?
ЭТАП АКТУАЛИЗАЦИИ И ФИКСИРОВАНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ЗАТРУДНЕНИЯ В ПРОБНОМ ДЕЙСТВИИ
САМОСТОЯТЕЛЬНОЕ ЗНАКОМСТВО С БИОГРАФИЕЙ ПИСАТЕЛЯ
ЭТАП ВЫЯВЛЕНИЯ МЕСТА И ПРИЧИНЫ ЗАТРУДНЕНИЯ
ОБСУЖДЕНИЕ ОТВЕТОВ С ПАРТНЁРАМИ, ИМЕЮЩИМИ ОДИН И ТОТ ЖЕ НОМЕР
ВЫЯВЛЕНИЕ ОШИБОК, НЕТОЧНОСТЕЙ
УЧИТЕЛЬ ПОДВОДИТ ИТОГ РАБОТЕ НАД БИОГРАФИЕЙ ПИСАТЕЛЯ
(ОБОБЩАЕТ, ДОПОЛНЯЕТ, ОПИРАЯСЬ НА ПРЕЗЕНТАЦИЮ)
«ОСТЕРЕГАЙСЯ ВСЯКОГО ПОЛЕЗНОГО ПРИСПОСОБЛЕНИЯ, ЕСЛИ ОНО ВЕСИТ МЕНЬШЕ, ЧЕМ ИНСТРУКЦИЯ ПО ЕГО ИСПОЛЬЗОВАНИЮ».
СЭР ТЕ́РЕНС ДЭ́ВИД
ДЖОН ПРА́ТЧЕТТ
Материалы на данной страницы взяты из открытых источников либо размещены пользователем в соответствии с договором-офертой сайта. Вы можете сообщить о нарушении.