Человек среди людей 6 класс

Понятие «межличностные отношения»: это особенная связь человека с окружающими людьми.
Особенности межличностных отношений: отношения носят обоюдный характер (т.е. отношения зависят от эмоций и взаимных чувств людей которые вступают в эти отношения)
Понятие того, что является основой межличностных отношений и улучшает их: это ЧУВСТВА и позитивные чувства улучшают межличностные отношения.

Чувства делятся на группы:
- ПОЗИТИВНЫЕ - НЕГАТИВНЫЕ
Чувства улучшающие межличностные отношения и нет




Виды межличностных отношений:
- ЗНАКОМЫЙ
- ПРИЯТЕЛЬ
- ТОВАРИЩ
- ДРУГ
- ЛИЧНЫЕ (ЛЮБОВЬ)

Понятие «Группа»: объединение людей по какому-либо признаку.
Понятие «Социальная группа» – объединение людей по социально-значимому признаку.
Выпишите две категории групп и к ним отличительные признаки, приведите примеры:

Без кого группа не может обойтись и почему?
- без лидера, так как лидер является организатором деятельности группы, выполняет функции целеполагания и контроля, контролирует выполнение норм, его мнение авторитетно.
Что такое «нормы» и «санкции» и зачем они нужны группе
«Норма» – правила по которым живёт группа;
«Санкции» – поощрение или наказание за нарушение групповых норм.
Наличие системы норм и санкций позволяет в группе каждому человеку выполнять свою роль для достижение группой общего результата или реализации цели.

Понятие «Общение» – взаимодействие между людьми, в процессе которого проходит обмен информацией, деятельностью и результатами деятельности.
Какова роль общения в жизни людей (или что даёт общение):
1. обмен между людьми мыслями, суждениями
2. обмен опытом
3. взаимные деловые и дружеские отношения

Напишите два вида, на которые делится общение, какие категории оно включает:



Соотнесите верно формы общения и их характерные черты:

Понятие «Конфликт»: - столкновение противоположных интересов, взглядов, стремлений, серьёзных разногласий. Острый спор приводящий к борьбе.
Понятие «Межличностный конфликт» – столкновение между несколькими участниками, каждый из которых отстаивает свою позицию, выступает против интересов остальных.
Причины конфликтов:
1. Эмоциональный
2. Различные представления о правилах и нормах поведения
3. Различия связанные с положением в обществе

Стадии конфликтов:
1. возникновение конфликтной ситуации
2. осознание конфликта
3. проявление конфликтного поведения
4. углубление
5. Разрешение
Соотнесите верно варианты поведения в конфликтной ситуации и их объяснения:

Соотнесите верно стадии разрешения конфликта объяснения к ним.