Питання для самоконтролю по теме МОТИВАЦІЯ ПІДПРИЄМНИЦЬКІЙ ДІЯЛЬНОСТІ

Питання для самоконтролю по теме

МОТИВАЦІЯ ПІДПРИЄМНИЦЬКІЙ ДІЯЛЬНОСТІ

а)        Дайте відповідь самостійно:

1.   У чому полягає сутність вихідних понять мотивації — «потреба» і «винагорода»?

2.   Від чого залежить здатність підприємця проявляти власні інтереси?

3.   Розкрийте характер дії спонукальних мотивів актив­ності підприємця.

4.  У чому полягає сутність заробітної плати як елементу
мотиваційного механізму?

5.   Чим обумовлена необхідність капіталізації частини
підприємницького доходу?

б)        Обговоріть у групі:

1.   Чи збігаються інтереси підприємця з інтересами
суспільства в цілому?

2.   У чому полягає необхідність використання системи «участі у прибутках»?

3.  Чи охоплює мотивація підприємництва методи впливу
керівника на працівників фірми?

4.  У чому полягає суть контракту (трудового договору)?

5.   Як визначається фонд заробітної плати на підприєм­стві?

Практичні завдання

1.   Заробітна плата одного працюючого становила: у
серпні - 180 грн., вересні-240 грн., жовтні-300 грн.,
листопаді - 160 грн. Розрахуйте середню заробітну
плату працюючого за цей період. Чим можуть бути
викликані коливання розміру заробітної плати?

2.  Підприємства, що виробляють однакову продукцію,
мають такі витрати: на першому вони становлять
110 грн. за одиницю продукції, на другому - 115;
на третьому - 100, на четвертому - 105 грн. Ціна,
за якою відбувається реалізація продукції, однакова
і становить 160 грн. за одиницю продукції. Завдяки
застосуванню науково-технічних розробок витрати
на виробництво одиниці продукції знизилися на тре­тьому підприємстві зі 100 грн. до 80 грн. Обсяг реалі­зації
на кожному підприємстві становить 300 одиниць.
Розрахуйте величину підприємницького доходу.

3.  Спробуйте створити перелік потреб випускника се­реднього
навчального закладу, який щойно отримав
атестат зрілості і шукає цікаву роботу. Які вимоги
ставить він до майбутньої роботи?