Презентация урока по ОБЖ на тему: "Альтернативная гражданская служба" УРОК 1 (11 класс)

Альтернативная гражданская служба- особый вид трудовой деятельности в интересах общества и государства, осуществляемой гражданами взамен военной службы по призыву.
Трудовая деятельность граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, регулируется Трудовым кодексом Российской Федерации.

Условия направления гражданина на альтернативную гражданскую службу:
мужской пола в возрасте от 18 до 27 лет;
не пребывает в запасе;
имеет право на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой;
лично подал заявление в военный комиссариат о желании заменить военную службу по призыву альтернативной гражданской службой и в отношении которого принято соответствующее решение.

• Граждане подают заявление о замене военной службы по призыву на АГС в военный комиссариат, решение по заявлению принимается призывной комиссией;• К месту прохождения АГС гражданина направляет военный комиссар в соответствии с планом направления, утвержденном Федеральной службой по труду и занятости;• Граждане, избравшие АГС, могут быть заняты только на тех должностях и только в тех организациях, которые содержатся в официальном перечне, ежегодно утверждаемом Минздравсоцразвития;• Трудовая деятельность граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, регулируется Трудовым кодексом РФ.

Сроки прохождения альтернативной службы
Время прохождения альтернативной службы зависит от того, где гражданин ее проходит. Этот срок составляет:
21 месяц – в организациях, подведомственных федеральным органам исполнительной власти или органам исполнительной власти субъектов РФ
18 месяцев – в организациях Вооруженных сил РФ, других войск, воинских формирований и органов.