Состав работников организации

  • docx
  • 01.01.2022
Публикация на сайте для учителей

Публикация педагогических разработок

Бесплатное участие. Свидетельство автора сразу.
Мгновенные 10 документов в портфолио.

Иконка файла материала Л3-0025905.docx

Состав работников организации

В состав работников организации входит персонал, занятый в производстве продукции (работ, услуг), его обслуживании и управлении.

 

 

                   По участию в процессе производства выделяют:

n  рабочих;

n  служащих.

Рабочие осуществляют трудовую деятельность в материальном производстве. Они обеспечивают выпуск продукции, ее обмен, сбыт и сервисное обслуживание.

n  основные рабочие, заняты выпуском продукции (работ, услуг);

     (станочники, слесари-сборщики и др.)

n  вспомогательные  рабочие, обслуживают производственные процессы.

     (наладчики оборудования, слесари-ремонтники, транспортники, контролеры, уборщики помещений)

   Результатом труда производственного персонала является продукция в вещественной форме.

Служащие осуществляют трудовую деятельность в процессе управления производством.
Они заняты переработкой информации с использованием технических средств управления.

Управленческий персонал состоит из:

n  Руководителей (административно-управленческий персонал),

n  Специалистов (инженерно-технические работники и служащие).

 

    Принципиальное отличие руководителей от специалистов заключается в юридическом плане принятия решений и наличии в подчинении других работников.

В зависимости от масштаба управления различают:

n  линейных руководителей, отвечающих за принятие решений по всем функциям управления (нач. цеха, участка),

n  функциональных руководителей, реализующих отдельные функции управления (зам. директора, нач. отдела).

Кроме того, различают руководителей:

n  высшего уровня управления предприятием;

    (директор и его заместители)

n  среднего уровня;

   (начальники цехов и подразделений)

n  нижнего уровня.

   (начальники участков, мастера)

 

Специалистов предприятия в зависимости от результатов их труда делят на:

n  Инженерно-технических работников:

   • функциональные специалисты, результатом их деятельности является управленческая информация;

     (экономисты, бухгалтеры, финансисты, маркетологи и др.)

  • специалисты-инженеры, результатом их деятельности является конструкторско-технологическая информация в области техники и технологии производства.

     (технологи, инженеры, конструкторы, строители, проектировщики и др.)

 

n  Собственно служащие – осуществляют подготовку и оформление документации, учет, контроль, делопроизводство и хоз.обслуживание.

     (машинистки, операторы, курьеры, лифтеры, кладовщики, и др.)

Структура персонала - это соотношение отдельных категорий работающих к их общей численности в процентном соотношении.

При учете персонала различают:

n  явочный состав - число работников, которые в течение суток фактически являются на работу;

n  списочный состав - все работники (постоянные, временные, сезонные, находящиеся в командировках,  в отпусках и т.д.);

n   среднесписочный состав - определяется за месяц путем суммирования списочного состава за все календарные дни и делением на число календарных дней месяца.