КОНТРОЛЬНІ ЗАВДАННЯ з дисципліни "Економіка підприємства"

КОНТРОЛЬНІ ЗАВДАННЯ з дисципліни "Економіка підприємства"

1 Загальні вимоги

Контрольне завдання складається з одного теоретичного питання і двох задач. Студент при виконанні контрольної роботи вибирає номер теоретичного питання та варіант задач за останньою цифрою залікової книжки. Під час розв'язувавння задач бажано використовувати методичні казівки. Обсяг не має   перевищувати  15-20 сторінок друкованого текста.

На титульному аркуші   треба вказати  спеціальність, номер   залікової книжки, домашню адресу, телефон, прізвище, ім'я, по-батькові.

В кінці роботи наводять список використаної літератури. Контрольна робота має бути підписана студентом і мати дату виконання. Роботу необхідно подати на кафедру Економічної кібернетики не пізніше, ніж за два тижні до екзамену.

2 Теоретичні питання

0.       Підприємство як суб'єкт господарювання.

1.       Персонал, трудові ресурси.

2.       Матеріальні та нематеріальні активи.

3.       Обігові кошти. Нормовані та ненормовані.

4.       Виробництво, якість і конкурентоспроможність продукції.

5.       Продуктивність, мотивація праці.

6.       Оплата праці.

7.       Поточні витрати на продукцію, ціни на продукцію.

8.       Прибуток та рентабільність.

9.       Банкрутство підприємства.

3        Завдання 1

Розрахувати плановий норматив обігових засобів в запасах готової продукції на складах підприємства, що випускає вироби двох найменувань А і С в днях і гривнях приданих, які наведені в таблиці 2.1.

Таблиця .1 – Вихідні дані

.4 Методичні вказівки до виконання завдання

Під обіговими засобами слід розуміти сукупність грошових коштів, призначених для утворення обігових фондів і фондів обігу.

Для розв’язання задачі необхідно використати формули, що наведені нижче

                                      ,                                                       (2.1)

де Н_ГОТ   -     норматив обігових засобів у запасах готової продукції на складах;

     S_доб - середньодобове відвантаження товарної продукції за виробничою собівартістю в плановому періоді;

Т_під      -    час, необхідний на підготування та відвантаження, дн.

                                     ,                                                             (2.2)

де  - річний обсяг випуску продукції за повною собівартістю виробу,  грн.;

Т_пл  -  плановий період (360 дн.).

5 Завдання 2

Визначити зростання продуктивності праці в плановому році за результатами впровадження організаційно-технічних заходів (ОТЗ).

Річний випуск продукції у звітному році та середньооблікова чисельність працюючих за варіантами наведені у табл. 2.2. В плановому році намічається впровадження ОТЗ щодо зниження трудомісткості продукції на 235 тис. нормо-годин. Річний ефективний фонд одного працюючого, що планується – 1780 годин. Відсоток виконання норм – 110% (кв.н.=1.1). Плановий випуск складає                 14,8 млн. грн.

Таблиця 22 – Вихідні дані

6        Методичні вказівки до виконання завдання

Під продуктивністю праці слід розуміти ефективність трудової діяльності людей. Розрізняють продуктивність суспільної та індивідуальної праці. Як показник продуктивності праці звичайно застосовують показник виробки продукції на одного працюючого.

Для рішення задачі слід використати наступні формули:

                                            ПП =                   ,                                              (2.3)

де ПП – продуктивність праці – виробка продукції на одного працюючого, грн./1особ.;

V вал (тов) – обсяг випуску валової або товарної продукції у вартісному виразі (або в натуральних одиницях);

 R – середньооблікова чисельність промислово-виробничого персоналу, осіб.

                                                           R =                     ,                                     (2.4)

де   R – вивільнення робітників внаслідок впровадження організаційно-технічних заходів, осіб;

   Eі – зниження трудомісткості продукції, нормо-год.;

Fеф – ефективний фонд часу робітника, год.;

Кв.н – коефіцієнт виконання норм.

                                               І =                            × 100%   ,                                 (2.5)

де І – зростання продуктивності праці, %;

ППпл., ППзвіт. – відповідно планова та звітна продуктивність праці, грн./1особ.