Организация работы по ОТ

МуниципАльноЕ АВТОНОМНОЕ общеОбРАзОвАтЕльноЕ УчРЕждЕниЕ

«средняя общеобразовательная школа № 59 г. Челябинска»

 

 

 

 

 

 

Рассмотрено и принято с учетом мнения Совета МАОУ «СОШ № 59 г. Челябинска»   Протокол № ______, от «_____»______________20___г.

«СОГЛАСОВАНО»: Председатель ПК МАОУ «СОШ № 59 г. Челябинска» ___________ Н.Н. Нисковских «_____»______________20___г.

«УТВЕРЖДАЮ»: Директор МАОУ «СОШ № 59 г. Челябинска» _______________ С.В. Гаврилова «_____»______________20___г.

 

 

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ

ПО ОХРАНЕ ТРУДА В

МАОУ «СОШ № 59 г. ЧЕЛЯБИНСКА»

 

ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В

МАОУ «СОШ № 59 г. ЧЕЛЯБИНСКА»

 

1.      Общие положения

 

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом «Об основах охраны труда в Российской Федерации» от 17 июля 1999 года, № 181-ФЗ, Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации по охране труда.

1.2. Положение устанавливает систему организации работы по охране труда в Муниципальном автономном общеобразовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа № 59 г. Челябинска» (далее по тексту – образовательное учреждение), а также функции и обязанности должностных и других лиц в этой работе, направленной на создание условий труда, отвечающих требованиям сохранения жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности и в связи с ней.

1.3. Федеральный закон «Об основах охраны труда в Российской Федерации» предусматривает следующее:

Одно из основных направлений государственной политики в области охраны труда:

·         Обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников;

·         Обязывает организации создавать службы охраны труда;

·         Структура и численность работников службы охраны труда организаций определяются работодателем, исходя из обеспечения ее нормальной и эффективной работы, с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти, ведающего вопросами охраны труда;

·         Требует от работодателя обеспечить создание для работников безопасных и здоровых условий труда;

·         Предусматривает ответственность работодателей, должностных лиц и работников за нарушение законодательных и иных нормативных актов об охране труда в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

·         Обязывает всех работников организаций, включая руководителей, проходить обучение, инструктаж, проверку знаний правил, норм и инструкций по охране труда в порядке и в сроки, установленные для определенных видов работ и профессий;

·         Предусматривает общественный контроль за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда.

1.4. Трудовой кодекс Российской Федерации устанавливает следующее:

·         Создание администрацией здоровых и безопасных условий труда;

·         Внедрение современных средств техники безопасности, предупреждающих производственный травматизм, и обеспечение санитарно - гигиенических условий, предотвращающих возникновение профессиональных заболеваний работников;

·         Обсуждение и одобрение трудовыми коллективами организаций соглашений и планов по улучшению условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий и контроль с их стороны за выполнением этих соглашений и планов;

·         Соответствие производственных зданий, сооружений, оборудования требованиям, обеспечивающим здоровые и безопасные условия труда;

·         Соблюдение при проектировании, строительстве и эксплуатации производственных зданий и сооружений, санитарных правил и норм по охране труда;

·         Соответствие проектов аппаратуры и другого производственного оборудования требованиям охраны труда;

·         Запрещение ввода в эксплуатацию организаций, участков, если на них не обеспечены здоровые и безопасные условия труда;

·         Обеспечение администрацией организаций надлежащего технического оборудования всех рабочих мест и создание на них условий труда, соответствующих единым межотраслевым и отраслевым правилам по охране труда, санитарным правилам и нормам, разрабатываемым и утверждаемым в порядке, установленном законодательством;

·         Принятие администрацией организаций по согласованию с соответствующим выборным профсоюзным органом мер, обеспечивающих безопасные условия труда в случаях, когда такие меры не предусмотрены в правилах по соблюдению безопасных условий труда;

·         Возложение на администрацию организаций проведение инструктажа работников по охране труда, производственной санитарии, противопожарной охране и другим правилам охраны труда;

·         Обязательное соблюдение работниками инструкций по охране труда. Такие инструкции разрабатываются и утверждаются администрацией организации совместно с соответствующим выборным профсоюзным органом организации. Министерствами, государственными комитетами и ведомствами по согласованию с соответствующими профсоюзными органами, а в необходимых случаях и с соответствующими органами государственного надзора могут утверждаться типовые инструкции по охране труда для рабочих основных профессий;

·         Обязательное соблюдение работниками установленных требований обращения с оборудованием и аппаратурой, пользование выдаваемыми им средствами индивидуальной защиты;

·         За администрацией организаций постоянный контроль над соблюдением работниками всех требований инструкций по охране труда;

·         Обязанность администрации организаций с участием представителей соответствующего выборного профсоюзного органа организации, а в установленных законодательством случаях с участием представителей и других органов своевременно и правильно проводить расследование и учет несчастных случаев на производстве;

·         Обязанность администрации на основе материалов расследования и учета несчастных случаев своевременно принимать необходимые меры для устранения причин, вызывающих несчастные случаи;

·         Выделение в установленном порядке средств и необходимых материалов для проведения мероприятий по охране труда. Расходование этих средств и материалов на другие цели запрещается;

·         Осуществление контроля со стороны трудовых коллективов за использованием средств, предназначенных на охрану труда;

·         Обязанность администрации организации обеспечивать бесплатную выдачу работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, по установленным нормам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты;

·         Обязанность администрации обеспечивать хранение, стирку, сушку, дезинфекцию, и ремонт выданных работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты;

·         Обеспечение бесплатно мылом по установленным нормам работников, занятых на работах, связанных с загрязнением;

·         Проведение обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров работников.

 

2.      Организация работы по охране труда в МАОУ «СОШ № 59 г. Челябинска»

 

2.1. Обеспечение безопасных условий и охраны труда, управление охраной труда в образовательном учреждении осуществляет директор. Для организации работ по охране труда директор образовательного учреждения назначает специалиста по охране труда и создает комиссию по охране труда, которая подчиняется непосредственно директору или по его поручению его заместителю.

2.2. Деятельность по охране труда в образовательном учреждении осуществляется в соответствии с действующим законодательством и в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда.

2.3. Правовое обеспечение включает: соблюдение, исполнение и применение норм действующего законодательства в области охраны труда, применение юридической ответственности и других мер воздействия за нарушение законодательства об охране труда.

2.4. Нормативной базой охраны труда является система нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда. Она состоит из межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда, строительных и санитарных норм и правил, правил и инструкций по безопасности, правил устройства и безопасной эксплуатации, свода правил по проектированию и строительству, гигиенических нормативов и государственных стандартов безопасности труда.

2.5. Организация работ по охране труда заключает следующие направления:

·         Обеспечение безопасной организации труда (безопасной организации производства, безопасного состояния зданий, сооружений и территории организации, безопасного обслуживания и содержания рабочих мест, обучение работников охране труда, обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, пропаганда охраны труда);

·         Обеспечение благоприятных санитарно - гигиенических условий труда;

·         Обеспечение благоприятных психофизиологических условий труда, режимов труда и отдыха.

2.6. Оценка деятельности указанных направлений осуществляется по следующим видам работ:

·         Деятельность по проведению специальной оценки условий труда рабочих мест по условиям труда;

·         Деятельность специалиста по охране труда и комиссии по охране труда;

·         Предоставление льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда;

·         Организация обучения, проведения инструктажа и проверки знаний правил, норм и инструкций по охране труда;

·         Планирование и реализация мероприятий по охране труда;

·         Деятельность уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессионального союза или трудового коллектива;

·         Организация безопасного выполнения работ с повышенной опасностью.

2.7. Основными критериями эффективности организации проведения работ по охране труда должны быть:

·         Степень соответствия условий труда нормативным требованиям;

·         Уровень производственного травматизма;

·         Уровень организации работ по охране труда в организации.

2.8. В образовательном учреждении создается комиссия по охране труда. В ее состав на паритетной основе входят представители работодателя, профсоюзной организации иные работники образовательного учреждения.

2.9. Комиссия по охране труда организует разработку раздела коллективного договора (соглашения) об охране труда, совместные действия работодателя и работников по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также проведение проверок условий и охраны труда на рабочих местах и информирование работников о результатах указанных проверок.

2.10. Специалист по охране труда (при его наличии), комиссия по охране труда:

2.10.1. Осуществляет организационно-методическое руководство деятельностью образовательного учреждения в области охраны труда, обеспечивая при этом единый порядок организации и проведения работ по охране труда, и организует надзор за состоянием охраны труда в образовательном учреждении;

2.10.2. Разрабатывает и вносит администрации предложения по дальнейшему улучшению организации работы, направленной на создание в образовательной учреждении здоровых и безопасных условий труда;

2.10.3. Подготавливает программу улучшений условий и охраны труда;

2.10.4. Организует и осуществляет методическое руководство, а также контролирует проведение в школе мероприятий по вопросам:

·         Выполнения постановлений федеральных органов и органов государственного надзора, приказов и указаний Министерства образования и науки Российской Федерации, департамента образования субъекта федерации, управления образования, правил и норм по охране труда и производственной санитарии;

·         Организации работы по охране труда в соответствии с настоящим Положением;

·         Выполнения программы улучшений условий и охраны труда;

·         Внедрения системы стандартов безопасности труда (ССБТ), технических решений и средств защиты с целью обеспечения безопасности и здоровых условий труда;

·         Специальной оценки условий труда и сертификации работ по охране труда;

·         Соблюдения Положения о расследовании и учете несчастных случаев на производстве;

·         Обеспечения работающих спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты;

·         Проведения медицинских осмотров.

2.10.5. Участвует в расследовании несчастных случаев, ведет их учет;

2.10.6. Проводит анализ состояния и причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в образовательном учреждении и разрабатывает мероприятия по предупреждению несчастных случаев и профессиональных заболеваний, организует их внедрение;

2.10.7. Вносит на рассмотрение Совета образовательного учреждения и органов управления образованием:

·         Состояние производственного травматизма в учреждении за истекший год;

·         Ход выполнения запланированных мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающих.

2.10.8. Проводит работу по организации обучения работающих безопасным приемам и методам труда;

2.10.9. Организует обучение, проверку знаний и аттестацию по охране труда работников образовательного учреждения;

2.10.10. Изучает и распространяет передовой опыт работы в области охраны труда, новейшие достижения науки и техники, а также другие прогрессивные решения, выполненные с целью обеспечения безопасных и здоровых условий труда работающих;

2.10.11. Разрабатывает проекты должностных инструкций по технике безопасности, правил и норм по охране труда, дает по ним заключения и организует работу по их внедрению;

2.10.12. Рассматривает в установленном порядке письма, заявления и жалобы работников по вопросам охраны труда;

2.10.13. Организует распространение информационных писем, обзоров случаев производственного травматизма, типовых инструкций, плакатов, видеофильмов и других наглядных и учебных материалов по охране труда;

2.10.14. Вносит в органы управления образованием предложения о привлечении к дисциплинарной и иной ответственности руководителей и лиц, ответственных за состояние охраны труда в учреждении, виновных в неудовлетворительном состоянии охраны труда и высоком уровне производственного травматизма;

2.10.15. Осуществляет предупредительный надзор за строительством, реконструкцией и техническим перевооружением объектов образовательного учреждения в части соблюдения правил и норм охраны труда;

2.10.16. Взаимодействует с органами государственного надзора.

 

3.      Директор образовательного учреждения

 

3.1. Обеспечивает соблюдение Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации», трудового законодательства, стандартов, норм и правил по охране труда, выполнение приказов и указаний вышестоящих организаций и предписаний органов государственного надзора, а также настоящего Положения.

3.2. Организует разработку планов по охране и улучшению условий труда работников. Осуществляет контроль за выполнением запланированных мероприятий.

3.3. Организует контроль за состоянием охраны труда в образовательном учреждении.

3.4. Обеспечивает своевременное представление в установленном порядке статистической отчетности по охране труда.

3.5. Организует проведение предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров работников в соответствии с установленным порядком.

3.6. Обеспечивает обучение и проверку знаний правил охраны труда работниками образовательного учреждения.

3.7. Организует обеспечение работающих сертифицированной спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с Типовыми нормами.

3.8. Обеспечивает выполнение требований Положения о расследовании и учете несчастных случаев на производстве.

3.9. Принимает меры к созданию кабинета и уголков по охране труда.

3.10. Создает условия для нормальной работы специалиста по охране труда и комиссии по охране труда.

3.11. Организует работу по проведению специальной оценки условий труда и сертификации работ по охране труда.

.12. Рассматривает состояние условий и охраны труда в школе, заслушивает отчеты специалиста по охране труда и комиссии по охране труда о проводимой ими работе по улучшению условий труда и снижению производственного травматизма. Принимает соответствующие меры по устранению имеющихся недостатков.

 

4.      Заместители директора образовательного учреждения

 

4.1. Проводят работы по охране труда, которые определяются приказом директора школы и должностной инструкцией по охране труда.

 

5.      Работники образовательного учреждения

 

5.1. Обязаны соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, знать и исполнять требования правил и инструкций по охране труда по своей профессии (работе), инструкций по безопасной эксплуатации оборудования, своевременно проходить обучение и проверку знаний по охране труда, медицинские осмотры. Знать приемы оказания первой помощи пострадавшим. Уметь пользоваться средствами пожаротушения.

5.2. Перед началом работы должен осмотреть свое рабочее место в части соответствия его требованиям охраны труда. О выявленных нарушениях сообщить своему непосредственному руководителю.

5.3. Во время работы обязаны выполнять правила и инструкции по охране труда по своей профессии (работе).

 

 

 

 

Заместитель директора по безопасности                                                               Бастанов Р.И.