ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ результативности профессиональной деятельности педагогического работника
ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ
результативности профессиональной деятельности
педагогического работника
(Фамилия, имя, отчество)
(должность педагогического работника)
Результаты профессиональной
деятельности за 20 года
(месяц, год)
|
№ п/п |
Коэффициенты |
Самооценка педагога |
Комментарии |
Оценка управляющего совета |
|
1. Коэффициент профессионального роста педагога (Кп.р.)= 1+Ко+Км+Кв+Кк+Кдк |
||||
|
1.
|
Обобщение педагогом опыта работы и предоставление его на различных уровнях: (муниципальном, краевом, всероссийском) (Ко) – 0,04 |
|
|
|
|
2. |
Участие в методических объединениях (Км) – 0,04 |
|
|
|
|
3. |
Выступления, открытые занятия, мастер классы в рамках конференций, «круглых столов», семинаров, педагогических чтений (Кв) – 0,04 |
|
|
|
|
4. |
Участие в конкурсах профессионального мастерства различных уровней (Кк) – 0,04 |
|
|
|
|
5. |
Подготовка и организация участия воспитанников в конкурсах, выставках, фестивалях детского творчества и спортивных мероприятиях (Кдк) – 0,04 |
|
|
|
|
2. Коэффициент посещаемости (Кп) |
||||
|
1. |
Фактическая численность детей: - в группе (Нф); - в учреждении (Нуф) |
|
|
|
|
2.
|
Нормативная численность детей: - в группе (Нн); - в учреждении (Ну) |
|
|
|
|
3. |
Коэффициент посещаемости |
|
|
|
Расчет стимулирующей надбавки воспитателю:
Количество рабочих дней ________
Отработано ______ рабочих дней (основание: табель учета рабочего времени )
Базовая сумма - 800 руб.
Коэффициент профессионального роста (Кпр) – _________
Коэффициент посещаемости (Кп) – __________________
800 * Кпр ______ * Кп ______= ____________ - итого к начислению ___________
Заведующий МБДОУ ______________________________________ О.А. Павлова
С результатами профессиональной деятельности экспертной комиссии ознакомлен, согласен
«______» __________________ 20___г. ___________ /_________________________/
подпись расшифровка подписи
Расчет стимулирующей надбавки воспитателю, работающему на 0,5 ставки:
Количество рабочих дней ________
Отработано ______ рабочих дней (основание: табель учета рабочего времени)
Базовая сумма - 800 руб.
Коэффициент профессионального роста (Кпр) – _________
Коэффициент посещаемости (Кп) – __________________
800 * Кпр ______ * Кп ______= ____________* 0,5 ст. =________: количество рабочих дней в месяц = ________ * количество отработанных дней в месяц = ____________ итого к начислению ___________
Расчет стимулирующей надбавки воспитателю, работающему на 0,5 ставки:
Количество рабочих дней ________
Отработано ______ рабочих дней (основание: табель учета рабочего времени)
Базовая сумма - 800 руб.
Коэффициент профессионального роста (Кпр) – _________
Коэффициент посещаемости (Кп) – __________________
800 * Кпр ______ * Кп ______= ____________* 0,5 ст. =________: количество рабочих дней в месяц = ________ * количество отработанных дней в месяц = ____________ итого к начислению ___________
Расчет стимулирующей надбавки воспитателю, работающему на 0,5 ставки:
Количество рабочих дней ________
Отработано ______ рабочих дней (основание: табель учета рабочего времени)
Базовая сумма - 800 руб.
Коэффициент профессионального роста (Кпр) – _________
Коэффициент посещаемости (Кп) – __________________
800 * Кпр ______ * Кп ______= ____________* 0,5 ст. =________: количество рабочих дней в месяц = ________ * количество отработанных дней в месяц = ____________ итого к начислению ___________
Расчет стимулирующей надбавки воспитателю, работающему на 0,5 ставки:
Количество рабочих дней ________
Отработано ______ рабочих дней (основание: табель учета рабочего времени)
Базовая сумма - 800 руб.
Коэффициент профессионального роста (Кпр) – _________
Коэффициент посещаемости (Кп) – __________________
800 * Кпр ______ * Кп ______= ____________* 0,5 ст. =________: количество рабочих дней в месяц = ________ * количество отработанных дней в месяц = ____________ итого к начислению ___________
Расчет стимулирующей надбавки воспитателю, работающему на 0,5 ставки:
Количество рабочих дней ________
Отработано ______ рабочих дней (основание: табель учета рабочего времени)
Базовая сумма - 800 руб.
Коэффициент профессионального роста (Кпр) – _________
Коэффициент посещаемости (Кп) – __________________
800 * Кпр ______ * Кп ______= ____________* 0,5 ст. =________: количество рабочих дней в месяц = ________ * количество отработанных дней в месяц = ____________ итого к начислению ___________
ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ результативности профессиональной деятельности педагогического работника (Фамилия, имя, отчество) (должность педагогического работника)
Количество рабочих дней ________
© ООО «Знанио»
С вами с 2009 года.
