Презентация по обществознанию"ЕГЭ 2022 1 часть 1 задание!

Безработица 

Понятие безработицы.
Виды безработицы.
Последствия безработицы.
Меры по сокращению безработицы.

Безработица – наличие в стране части экономически активного населения, которая желает и способна трудиться, но не может найти работу.

Экономической нестабильности свойственно такое явление как безработица.


Безработица характеризует несоответствие рынка труда, вызванное превышением предложения труда над спросом.

4

Рынок труда – это сфера формирования спроса и предложения рабочей силы (трудовых услуг).

Занятость – это деятельность людей, связанная с удовлетворением их личных потребностей и, как правило, приносящая им трудовой доход.

производительность труда;
использование современных технологий;
состояние экономики и ее отдельных отраслей
спрос на потребительские товары, необходимые обществу

Особенности:
на рынке труда покупаются только трудовые услуги, а не сам индивид;
Рынок труда имеет дело с особым ресурсом – «человеческим капиталом».

«Человеческий капитал» – запас знаний и способностей, накопленных работником.

Завышенные требования самих работников, предъявляемые работодателю относительно размера желаемой ими заработной платы. Наемные работники, не согласные работать за предлагаемую заработную плату, сами выбирают состояние безработицы.

Слишком низкий спрос на рабочую силу. Государство должно бороться с безработицей: повышая государственные доходы или снижая налоги, государство может увеличить объем спроса на рабочую силу.

Негибкость, характерная для рынка труда. Наблюдается некоторое несоответствие между потребностями тех людей, которые ищут работу, и потребностями работодателей, которые готовы предоставить рабочие места.

12

Занятыми считаются граждане:

работающие по трудовому договору, включая сезонные и временные работы,
индивидуальные предприниматели, а также являющиеся учредителями организаций,
выполняющие работы по договорам гражданско-правового характера,
избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность,
проходящие военную службу, альтернативную гражданскую службу,
проходящие очный курс обучения образовательных учреждений,
временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой или иными уважительными причинами.

15

Безработный – это гражданин:
трудоспособного возраста, границы которого устанавливаются законодательно (в России нижняя граница – 16 лет, верхняя – 59 для женщин, 64 – для мужчин),
не имеющий работы и заработка,
ищущий работу и готовый приступить к ней,
зарегистрированный в органах службы занятости.

16

Уровень безработицы — количественный показатель, позволяющий сравнить безработицу для разной численности населения (для разных стран или для разных периодов одной и той же страны). 

Пример.
Количество безработных в стране равно 10 млн человек, количество занятых равно 90 млн человек. Определить уровень безработицы.
РС = 90+10 = 100 (млн человек);
уб= количество безработных рабочая сила количество безработных количество безработных рабочая сила рабочая сила количество безработных рабочая сила х 𝟏𝟏𝟎𝟎𝟎𝟎%
уб = 10 : 100 х 100% = 10 %.

У факт = У фрикц. + У структ. + У цикл.
Пример.
У факт = 9%, У фрикц = 4%, У структ = 3%. Определить уровень циклической безработицы.
Решение. У факт = У фрикц. + У структ. + У цикл
У цикл = У факт. – (У фрикц + У струк) = 9 – (4+3) = 2 (%)

Полная занятость наступает, когда в стране отсутствует циклическая безработица
Естественный уровень безработицы – уровень безработицы при полной занятости
У ест. = У фрикц. + У структ.

1. Структурные усовершенствования в экономике – появление и внедрение новых технологий и оборудования может привести к сокращению рабочих мест.
2. Сезонные колебания – временные изменения в уровне производства продукции и предоставления услуг в отдельных отраслях.
3. Цикличность экономики – во время спада или кризиса потребность в ресурсах, в том числе и трудовых, снижается.

Демографические изменения – в частности рост трудоспособного населения может привести к тому, что спрос на рабочие места будет расти быстрее, чем их предложение, что и приведет к безработице.
Политика в сфере оплаты труда – меры государства, профсоюзов или руководства компаний по повышению минимального размера оплаты труда, могут вызвать рост производственных издержек и снижение потребности в рабочей силе.

По формам проявления: 
Полная безработица: экономически активное население, не имеющее никаких источников заработка.
Частичная безработица: лица, работающие неполное рабочее время, но желающие быть занятыми в течение всего рабочего дня. 
Скрытая безработица: работники предприятий, находящихся в тяжелом экономическом положении, формально числящиеся на рабочем месте.

По продолжительности: 
Краткосрочную (1-4 месяц), долговременную (4-12 месяцев) и застойную
(свыше 1 года безработицу).

По происхождению:
Фрикционная безработица — связана с затратами времени на поиск новой работы и длится 1-3 месяца.
Структурная безработица — связана с технологическими изменениями в производстве, которые изменяют стурктуру спроса на рабочую силу (возникает если работник уволенный из одной отрасли не может устроиться в другой).
Сезонная безработица — обусловлена сезонными колебаниями в объеме производства определенных отраслей.
Циклическая безработица — возникает в период циклического экономического спада и недостатка спроса. Возникает с связи с уменьшением реального ВНП и высвобождением части рабочей силы.
Институциональная безработица — возникает из-за ограниченности рабочей силы и работодателей в актуальной информации о вакансиях и желании работников.


В этом случае работник сознательно увольняется с прежнего рабочего места и ищет другое, с более привлекательными для него условиями труда.

Фрикционная безработица –
это разновидность безработицы, которая носит добровольный характер.

географические перемещения населения – человек переезжает на новое место и может оказаться в момент переезда и в течение какого-то времени до и после переезда безработным;

смена профессиональных интересов, переобучение, переквалификация;

изменения отраслевой
структуры экономики

деструктивная - с негативными последствиями;
стимулирующая - побуждающая работников повышать квалификацию, переучиваться на более современные и востребованные профессии и пр.

добровольная – вызвана нежеланием людей трудиться.
институциональная – безработица, спровоцированная вмешательством профсоюзов или государства в установление уровня заработной платы, который в результате становится отличным от того, что мог бы сформироваться на рынке труда естественным путем.


Добровольная безработица — связана с нежеланием людей работать, например, в условиях понижения заработной платы.
Добровольная безработица усиливается во время экономического бума и снижается при спаде;
её масштабы и продолжительность различны у лиц разных профессий, уровня квалификации, а также у различных социально-демографических групп населения.

вынужденная– появляется тогда, когда люди могут и согласны работать при данном уровне заработной платы, но они не могут найти работу.
зарегистрированная – безработица, характеризующая незанятое экономически активное население, официально состоящее в этом качестве на учете.
скрытая – безработица, фактически существующая, но официально не признанная.

маргинальная – безработица слабо защищенных социальных слоев (женщины, молодежь, инвалиды).
неустойчивая – безработица, вызванная временными причинами

Полная занятость 

44

45

сокращение доходов федерального бюджета – чем выше безработица, тем меньше налоговые поступления;
рост затрат общества – на общество в лице государства ложится бремя поддержки безработных: выплата пособий, финансирование профессиональной переподготовки безработных и т. д.;
снижение уровня жизни – лица, ставшие безработными и их семьи теряют личные доходы, и качество их жизни снижается; недополученный выпуск продукции – в результате неполного использования рабочей силы, может наблюдаться отставание фактического ВВП от потенциального.


Неэкономические последствия:
обострение криминогенной ситуации - больше краж, грабежей и пр.;
стрессовая нагрузка на общество – потеря работы большая личная трагедия для человека, сильный психологический стресс;
политические и общественные беспорядки – массовая безработица может вызвать острую социальную реакцию и привести к бурным политическим переменам. 


Поскольку безработица представляет собой серьезную макроэкономическую проблему, выступает показателем макроэкономической нестабильности, государство предпринимает меры для борьбы с ней. Для разных типов безработицы, поскольку они обусловлены разными причинами, используются разные меры.

Общими для всех типов безработицы являются такие меры как:
выплата пособий по безработице;
создание служб занятости (бюро по трудоустройству).

Великая Американская депрессия
1929-1933

Организация общественных
работ на сумму 3,3 млрд. $, на
которых было занято 5 млн. чел.
2) Создание трудовых лагерей
для молодёжи (18-25 лет)
3) Пособия по безработице
получали 20 млн. чел

Государственное регулирование занятости