Презентация к докладу по классному руководству на тему "Организация итогового мероприятия в системе работы по комплексно-тематическому планированию"
Оценка 4.9

Презентация к докладу по классному руководству на тему "Организация итогового мероприятия в системе работы по комплексно-тематическому планированию"

Оценка 4.9
Мероприятия +4
pptx
воспитательная работа +2
5 кл—9 кл
28.11.2017
Доклад
Формы организации итогового классного мероприятия.pptx

Формы организации итогового классного мероприятия

Формы организации итогового классного мероприятия

Формы организации итогового классного мероприятия

Подготовила:
Шеронова З.Г.
Классный руководитель 7Б

Подготовка к классному часу или мероприятию

Подготовка к классному часу или мероприятию

Подготовка к классному часу или мероприятию

Алгоритм
Определение целей и задач.
Выбор формы воспитательной работы, определение жанра и название мероприятия.
Создание психологического настроя.
Предварительная подготовка.
Проведение самого мероприятия.
Педагогический анализ

Содержание и формы гражданско-патриотическое воспитание (

Содержание и формы гражданско-патриотическое воспитание (

Содержание и формы

гражданско-патриотическое воспитание ( III, IV четверть)
нравственное воспитание (I четверть)
правовое воспитание (I четверть)
физическое и умственное развитие личности (II четверть)

Основные компоненты каждой формы проведения классного часа:

Основные компоненты каждой формы проведения классного часа:

Основные компоненты каждой формы проведения классного часа:

Целевой
Содержательный
Организационно-деятельный
Оценочно-аналитический

Ведется работа с учащимися по подготовке, определению задач

Ведется работа с учащимися по подготовке, определению задач

Ведется работа с учащимися по подготовке, определению задач

Определение тематики

уточнение темы и цели, выбор формы

определение времени и места

определение ключевых моментов и разработка плана подготовки и проведения

подбор соответствующего материала, наглядных пособий, музыкального оформления

определение участников подготовки и реализации 

распределение заданий

формы проведения

анализ и оценка результативности

Тренинг Экскурсия поход Формы проведения классного часа

Тренинг Экскурсия поход Формы проведения классного часа

Тренинг

Экскурсия
поход

Формы проведения классного часа

Спектакль

Спектакль

Спектакль

Поход

Поход

Поход

Ролевая игра

Ролевая игра

Ролевая игра

Лекция

Лекция

Лекция

Интеллектуальные игры

Интеллектуальные игры

Интеллектуальные игры

Турнир

Турнир

Турнир

Экологическая викторина

Экологическая викторина

Экологическая викторина

Конкурс

Конкурс

Конкурс

Праздник

Праздник

Праздник

Конференция

Конференция

Конференция

Смотр театральной постановки

Смотр театральной постановки

Смотр театральной постановки

Экскурсия в музей

Экскурсия в музей

Экскурсия в музей

Экскурсия в лесничество

Экскурсия в лесничество

Экскурсия в лесничество

Экскурсия в приют «Снежные псы»

Экскурсия в приют «Снежные псы»

Экскурсия в приют «Снежные псы»

Спортивные мероприятия и оздоровительные

Спортивные мероприятия и оздоровительные

Спортивные мероприятия и оздоровительные

Акция «Помоги ближнему своему», с экскурсией в школу-интернат

Акция «Помоги ближнему своему», с экскурсией в школу-интернат

Акция «Помоги ближнему своему», с экскурсией в школу-интернат

Strike ball

Strike ball

Strike ball

Lasertag

Lasertag

Lasertag

Оценка качества проведения классного часа

Оценка качества проведения классного часа

Оценка качества проведения классного часа

Внешнюю эффективность оценивает заместитель директора по воспитательной работе
внутренняя эффективность классного часа - отзывы, эссе учеников

Недостатки Не все педагоги перестроились на новые формы организации работы с детьми

Недостатки Не все педагоги перестроились на новые формы организации работы с детьми

Недостатки

Не все педагоги перестроились на новые формы организации работы с детьми
Часто не могут отойти от старой модели обучения
Не всегда творчески и ответственно подходят к проведению мероприятий
Мало насыщен различными видами деятельности
Процесс не всегда достаточно мотивирован

Спасибо большое! Всем хорошего настроения, приятных каникул! и до новых встреч!!!

Спасибо большое! Всем хорошего настроения, приятных каникул! и до новых встреч!!!

Спасибо большое!

Всем хорошего настроения, приятных каникул!
и до новых встреч!!!