Тест по экономике на тему : " Труд. Рынок труда. Заработная плата"

  • Контроль знаний
  • doc
  • 04.03.2018
Публикация в СМИ для учителей

Публикация в СМИ для учителей

Бесплатное участие. Свидетельство СМИ сразу.
Мгновенные 10 документов в портфолио.

У 1. Находить и использовать экономическую информацию в целях обеспечения собственной конкурентоспособности на рынке труда; З 1. Общие принципы организации производственного и технологического процесса; З 2. Механизмы ценообразования на продукцию, формы оплаты труда в современных условиях; З 3. Цели и задачи структурного подразделения, структуру организации, основы экономических знаний, необходимых в отрасли; ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес; ОК 4. Осуществлять поиск информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач; ОК 6. Работать в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, клиентами; ОК 7. Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей).
Иконка файла материала Тест по экономике труд зп.doc

 

Тема 3.1. Труд. Рынок труда. Заработанная плата.

Тестирование:

Инструкция: выберите один правильный ответ из предложенных, время на выполнение 10 минут.

1.         Основной документ, от которого зависит начисление заработной платы работникам.

А) трудовая книжка

Б) трудовой договор

В) табель учета рабочего времени

2. Это выраженная в денежной  форме доля труда работников в общественном продукте, которая поступает в личное потребление

     А) Оплата труда

     Б) Штраф за нарушение трудовой дисциплины

3.         Сдельная оплата труда это…

А) когда  оплата труда зависит от отработанного времени

Б) когда оплата труда  зависит от объема выполненной работы

В) когда оплата труда зависит от  количества произведенной работы

4.         Повременная оплата труда это…

А) когда  оплата труда зависит от отработанного времени

Б) когда оплата труда  зависит от объема выполненной работы

В) когда оплата труда зависит от  количества произведенной работы

5.         Работа, производимая работником по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности рабочего времени, смены, рабочих часов за учетный период.

А) Сдельная работа

Б) Работа в ночное время

В) Сверхурочная работа

6.         Является ли оплачиваемым отпуск без содержания?

А) Да

Б) Нет

В) В зависимости от рабочей ситуации.

7.         Разрешается ли производить  удержания из заработной платы.

А) только в случаях, предусмотренных ТК РФ

Б) если есть такая необходимость.

В) по усмотрению работодателя.

8.         Имеет ли право работодатель  производить удержания по исполнительному листу?

А)Нет

Б) Да

В) в зависимости от сложившейся производственной ситуации

9.         Зависит ли начисление  заработной платы от  стажа и квалификационного разряда.

А) Да

Б) Нет

В) в зависимости от сложившейся производственной ситуации.

10.       Производит ли предприятие оплату работникам по листку временной нетрудоспособности.

А) в зависимости от сложившейся производственной ситуации.

Б) Нет

В) Да