УПРАЖНЕНИЕ ПО МЕНЕДЖМЕНТУ «ПЕРЕДАЙ ИНФОРМАЦИЮ»

УПРАЖНЕНИЕ ПО МЕНЕДЖМЕНТУ: «ПЕРЕДАЙ ИНФОРМАЦИЮ»

(5 человек выходят за дверь) 

Психолог: Я сейчас буду читать небольшой рассказ. Вам необходимо запомнить рассказ и пересказать первому вошедшему. Он рассказывает, что запомнил второму вошедшему и т. д.

Иван Петрович ждал Вас и не дождался. Очень огорчился и просил передать, что он сейчас в главном здании решает вопрос насчет оборудования, кстати, возможно, японского.

Должен вернуться к обеду, но если его не будет к 15 часам, то совещание нужно начинать без него.

А самое главное, объявите, что всем руководителям среднего звена необходимо пройти тестирование в 20-ой комнате в главном здании, в любое удобное время, но до 20-го февраля.

Рефлексия. Что вы чувствовали, выполняя упражнение? Какие выводы можно сделать из этой работы? 

Психолог: Помимо общения словами, есть невербальное общение. Невербальное общение – это все сигналы, символы, жесты, манеры, тембр, мимика то есть неречевая форма общения, взаимопонимания.