Презентация на тему Сроки обращения по рассмотрению индивидуальных трудовых споров

Сроки обращения по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.

В течение какого времени работник имеет право обратиться в КТС
Срок обращения в КТС установлен Трудовым Кодексом РК.
Работник может обратиться в КТС в 3-месячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. Эта традиционная норма, которая определяет продолжительность и порядок исчисления срока исковой давности для обращения в КТС.
Если срок обращения в комиссию пропущен, работник не лишается права обратиться за разрешением индивидуального трудового спора. В своем заявлении он должен указать причину пропуска срока, и в том случае, когда комиссия считает причину уважительной, срок восстанавливается и дело рассматривается в общем порядке.
Отсутствие уважительной причины пропуска срока является основанием для отказа в удовлетворении требований работника.

Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудо­вого спора установлены ТК. Три месяца — это срок исковой давности при обращении в суд за восстановлением нарушенного пра­ва. Он применяется во всех случаях, кроме споров об увольнении.
Такой же срок установлен и для тех случаев, когда заявлен иск о восстановлении на работе работника, незаконно переведенного на другую работу, или обращение в суд (к мировому судье) вызвано не­обоснованным отказом в приеме на работу, а также допущенной рабо­тодателем дискриминацией при установлении либо изменении усло­вий труда.

В 3-месячный срок со дня обнаружения нарушения своих прав мо­жет обратиться в суд (к мировому судье) и работник, состоящий в тру­довых отношениях с работодателем — физическим лицом.
При обращении в суд с требованием о восстановлении на работе или к мировому судье с иском об изменении формулировки причины увольнения устанавливается месячный срок со дня вручения копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Срок обжалования решения КТС установлен ТК и составля­ет 10 календарных дней со дня вручения копии решения КТС.
Сроки обращения в суд для разрешения индивидуального трудово­го спора исчисляются в соответствии с ТК.

Суд (мировой судья) может восстановить пропущенные по уважительным причинам сроки для обращения в судебные органы. Традиционно в качестве уважительных причин рассматриваются: болезнь работника, членов его семьи, если это повлекло необходимость осу­ществления ухода; задержку работодателем оформления увольнения, перевода, выдачи необходимых документов и т.п.

Вопросы для самоконтроля

В течение какого времени работник имеет право обратиться в КТС?
Сроки обращения работника в суд.
Когда приостанавливается течение срока обращения по рассмотрению индивидуальных трудовых споров