Притча
Человек сидел в одиночестве. Вдрг к нему подошел его друг. «Я должен поговорить с тобой», -сказал он.Человек увидел знак в том, что пришел его друг, и стал говорить о том, что он считал важным. Он говорил о Божьих благословениях, о любви и о том, что он увидел в приходе друга знак от своего ангела, потому что до этого он чувствовал себя одиноко, а теперь у него была компания.
Друг слушал его, не говоря ни слова, поблагодарил и ушел. Но не счастье, а ещё большее одиночество почувствовал человек. Позже он понял, что в восторге не обратил никакого внимания на просьбу своего друга поговорить.
Общение
Общение- взаимные деловые и дружеские отношения людей.
При этих взаимоотношениях люди оказывают влияние на мысли и чувства друг друга.
Своими словами Внешним видом Поведением
Работа в группах
1 группа: прочитать пункт параграфа «Каковы цели общения», ответить на вопрос: что происходит в ходе общения?
2 группа: прочитать пункт параграфа «Каковы цели общения», ответить на вопрос: что происходит с людьми в результате общения?
Проверка работы групп.
1 группа.
Что происходит в ходе общения?
Обмен информацией
Знаниями Опытом Эмоциями Умениями Навыками
В ходе общения человек получает информацию о самом себе, т.е.оценивает себя глазами других людей.
Проверка работы групп
2 группа.
Что происходит с людьми в результате общения?
Прием и усвоение Люди меняются Передача
информации информации
Каждый из участников общения после него не такой , каким он был до его начала.
Цель и результат общения – развитие человека.
Роль и значение общения
Только в общении с другими людьми происходит формирование личности.
Основные черты человек приобретает через личный опыт общения.
В процессе общения человек усваивает опыт и знания предков.
Общение дает возможность правильно оценивать своих товарищей.
Как люди общаются
Два вида общения
вербальный невербальный
(от лат. verbalis-словесный) без слов
А как???
Упражнение «Передача чувств»
Участники встают в шеренгу. Друг за другом, первый человек поворачивается ко второму и показывает ему мимикой какое-либо чувство (радость, гнев, удивление и т.п.). Второй человек должен «передать» третьему это же чувство, третий – четвертому и т.д. У последнего спрашивают, какое чувство он «получил». И сравнивают с тем, какое чувство было «послано» вначале, и как каждый участник понимал «полученное» им чувство.
Материалы на данной страницы взяты из открытых источников либо размещены пользователем в соответствии с договором-офертой сайта. Вы можете сообщить о нарушении.