Распределение родительских ролей по уходу за детьми с ограниченными возможностями

  • Работа с родителями
  • doc
  • 23.04.2018
Публикация на сайте для учителей

Публикация педагогических разработок

Бесплатное участие. Свидетельство автора сразу.
Мгновенные 10 документов в портфолио.

Адаптация семей к ограниченным возможностям детей часто происходит за счет выполнения родителями традиционных семейных ролей. Исследование показывает, что отцы, как правило, имеют оплачиваемую занятость и исполняют роль кормильцев (97%), а матери - “домохозяек” (72,4%). Разделение занятости отцов и матерей имеет несколько объяснений. Первое - это гендерно обусловленное неравенство в оплате труда, второе – гендерные особенности человеческого капитала отцов и матерей.
Иконка файла материала Распределение родительских ролей.doc
Распределение родительских ролей по уходу за детьми с ограниченными возможностями Адаптация   семей   к   ограниченным   возможностям   детей   часто происходит за счет выполнения родителями традиционных семейных ролей. Исследование   показывает,   что   отцы,   как   правило,   имеют   оплачиваемую занятость   и   исполняют   роль   кормильцев   (97%),   а   матери   ­   “домохозяек” (72,4%). Разделение занятости отцов и матерей имеет несколько объяснений. Первое ­ это гендерно обусловленное неравенство в оплате труда, второе – гендерные особенности человеческого капитала отцов и матерей. Поскольку женщина имеет больший опыт по воспитанию  и обслуживанию детей и по ведению   домашнего   хозяйства,   то   ответственность   за   ребенка­инвалида закрепляется   за   матерью.  Если   к   тому   же   учесть,  что   средняя   заработная плата   женщин   ниже,   чем   мужчин,   а   “домашний   потенциал”   выше,   то экономически рациональной стратегией семьи становится вариант, когда муж работает   на   условиях   оплачиваемой   занятости,   а   жена   –   в   домашнем хозяйстве. Кроме того, большинство опрошенных женщин и мужчин считают, что труд женщин по уходу за детьми является незаменимым и “само собой разумеющимся”, тем более что этому способствует состояние современной социальной сферы.  Таким образом, экономическое неравенство и гендерная социализация   Это   наглядно поддерживают   традиционную   гендерную   иерархию. подтверждают   интервью   матерей,   вынужденных   ухаживать   за   детьми   с ограниченными возможностями. “Вот я посажу дома мужа. Я же столько денег   не   заработаю,   сколько   он   может   заработать!   Ведь   женская профессия намного меньше оплачивается, даже в престижных местах. Мужчина 20 тысяч получает, а женщина 5 тысяч. Есть разница? Есть. Я посадила бы мужа, если платили бы мне столько, сколько ему... Раньше небыло такой сильной дележки.  Я даже  больше зарабатывала. А сейчас произошло такое деление. Семье выгодно, чтобы женщина дома сидела”. (Татьяна, 50 лет, прервала занятость, чтобы ухаживать за дочерью).  “Я не могу представить такой ситуации, что кто­то за меня это будет делать. Кроме меня этого сделать некому. Если сиделка была бы, тогда, конечно. А я бы работала. Мне было бы это очень приятно. К сожалению, у нас нет   этого.   У   нас   это   могут   позволить   себе   только   богатые.   Они нанимают   себе   няню,   медсестру,   или   сиделку.   Я   могла   бы   полдня работать. Могла бы”. (Людмила, 44 года, прервала занятость, занимается с ребенком по специальной коррекционной программе).  Поскольку уход за детьми с ограниченными возможностями является вынужденной   мерой,   адаптация   семей   с   установкой   на   традиционные гендерные   роли   проходит   травматично   для   родителей.   Женщины, вынужденные   отказываться   от   профессиональной   самореализации   и   от участия в общественной жизни, чувствуют обреченность на однообразный и психологически   тяжелый   труд,   ощущают   себя   ущемленными   в   средствах, рассчитывая   только   на   зарплату   мужей.   Мужчинам   же   в   кризисных экономических условиях трудно соответствовать роли “кормильца”.