1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики по общеотраслевой профессии рабочего «гардеробщик», утвержденной постановлением Министерства труда Российской Федерации от 10 ноября 1992 е №31.
1.2. Гардеробщик принимается на работу и увольняется с работы директором школы по представлению завхоза школы из числа лиц старше 18 лет без предъявления требований к образованию и опыту работы.
1.3. Гардеробщик подчиняется непосредственно завхозу школы.
1.4. В своей работе гардеробщик руководствуется правилами приема и хранения личных вещей; графиком работы школы; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, а также Уставом и Правилами внутреннего трудового распорядка школы и настоящей Инструкцией.
Гардеробщика.docx
Муниципальное общеобразовательное учреждение
Тимшерская средняя общеобразовательная школа
Директор школы – Н.А.Паршукова
«01» октября 2017 г
Утверждаю: ________________
Должностная инструкция гардеробщика Калининой Надежды Ивановны
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно
квалификационной характеристики по общеотраслевой профессии рабочего
«гардеробщик», утвержденной постановлением Министерства труда Российской
Федерации от 10 ноября 1992 е №31.
1.2. Гардеробщик принимается на работу и увольняется с работы директором школы по
представлению завхоза школы из числа лиц старше 18 лет без предъявления требований к
образованию и опыту работы.
1.3. Гардеробщик подчиняется непосредственно завхозу школы.
1.4. В своей работе гардеробщик руководствуется правилами приема и хранения
личных вещей; графиком работы школы; правилами и нормами охраны труда, техники
безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, а также Уставом и
Правилами внутреннего трудового распорядка школы и настоящей Инструкцией.
2. Функции
Основное назначение должности гардеробщика прием и хранение верхней одежды
учащихся.
3. Должностные обязанности
Гардеробщик выполняет следующие обязанности:
3.1. открывает и закрывает гардероб в установленное время или по просьбе
обучающихся;
3.2. наблюдает за порядком на закрепленном участке, тактично пресекает явные
нарушения порядка со стороны обучающихся и в случае их неподчинения законномутребованию сообщает об этом дежурному педагогу;
3.3. содержит в чистоте и порядке помещение гардеробной;
3.4. обеспечивает сохранность вещей, сданных на хранение;
3.5.в случае необходимости оказывает помощь при раздевании и одевании;
3.6. немедленно сообщает администрации школы об утрате вещей, сданных на хранение,
и принимает меры к их обнаружению;
4. Права
Гардеробщик имеет право:
4.1. требовать от администрации школы создания удобных условий для выполнения
своих трудовых обязанностей;
4.2. требовать от работников, обучающихся и иных лиц соблюдения порядка
пользования гардеробом.
5. Ответственность
5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Правил
внутреннего трудового распорядка школы, законных приказов и распоряжений
администрации школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей,
установленных настоящей Инструкцией,
гардеробщик несет дисциплинарную
ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.
5.2. Гардеробщик несет полную материальную ответственность в случае утери или
порчи вещей, сданных на хранение.
6. Взаимоотношения. Связи по должности
Гардеробщик:
6.1. работает в режиме нормированного рабочего дня по графику, составленному
исходя из 18часовой рабочей недели и утвержденному директором школы по
представлению завхоза школы;
6.2. проходит инструктаж по технике безопасности, производственной санитарии и
пожарной безопасности под руководством завхоза школы;
6.3. в случае простоя (отсутствия работы в гардеробной) может быть временно
переведен для выполнения обязанностей уборщика служебных помещений по
распоряжению завхоза школы;
С должностной инструкцией ознакомлен(а):«01» октября 2017 г ________________ Калинина Н.И.
(подпись) Ф.И.О.
Материалы на данной страницы взяты из открытых источников либо размещены пользователем в соответствии с
договором-офертой сайта. Вы можете
сообщить о нарушении.