Положение о стажировке
Оценка 4.8

Положение о стажировке

Оценка 4.8
Документация
docx
администрации
Взрослым
26.04.2018
Положение о стажировке
ПОЛОЖЕНИЕ о повышение квалификации (стажировке) преподавателей и мастеров производственного обучения ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» разработано в соответствии с требованиями МС ИСО 9001:2008. Настоящее положение регулирует процедуру формирования и реализации модульной системы повышения квалификации преподавателей и мастеров производственного обучения государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» .
ПОЛОЖЕНИЕ О СТАЖИРОВКЕ.docx
ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017 Рег. № 25_ Приказ № 111/1­ОД От 15.09.17    Версия № 2 стр.1 из 22 Экз. № _1 УТВЕРЖДАЮ: Директор ГБПОУ   отраслевых технологий и сервиса» _______________ /Д.А Мартынов/  «Сахалинский   техникум «_15_» ___09_____ 2017 г. ПОЛОЖЕНИЕ Система менеджмента качества Версия № 2 ПОЛОЖЕНИЕ о повышение квалификации (стажировке) преподавателей и мастеров производственного обучения ГБПОУ «Сахалинский  техникум отраслевых технологий и сервиса» в соответствии с требованиями МС ИСО 9001:2008 Введено с  «_15_»___09_____2017_г. СМК – П – 03 ­ 25 ­ 2017    Количество листов: 22 ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.2 из 22 Холмск 2017г. ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017 Информационные данные    Версия № 2 стр.3 из 22 1. РАЗРАБОТАНО – заместителем директора по НМР,  В.Г. Сафиной, 2. Положение соответствует МС ИСО 9001:2008, СТ ­ СТОТиС 06­12 в части  требований к построению, изложению, оформлению, обозначению организационными  нормативными документами системы менеджмента качества. 4. УПРАВЛЕНИЕ Положением в соответствии с требованиями СТ­СТОТиС 06­12. 5. СРОК ПЕРЕСМОТРА –  ежегодно. 6.   Положение   является   интеллектуальной   собственностью   ГБПОУ   «Сахалинский техникум   отраслевых   технологий   и   сервиса»   и   не   может   быть   полностью   или   частично воспроизведено,   тиражировано   и   распространено   в   любом   виде   вне   ГБПОУ   «Сахалинский техникум отраслевых  технологий  и сервиса»  без разрешения  высшего  руководства ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса». Экз № 1 Экз № 2 Экз № 3 Экз № 4 Экз № 5 Заместитель директора по УР ­ ­ ЦМК ЕНП ­ ЦМК ТП ЦМК ИТ ­ ЦМК  ООД ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.4 из 22 1.Общие положения 1.1.  Настоящее Положение разработано на основе: Федерального закона «Об образовании Российской Федерации» от 29.12.2012 г, №273­ФЗ;  Положения   о   стажировке   мастеров   производственного   обучения   учебных заведений системы Государственного комитета Совета Министров СССР по профессионально­ техническому   образованию"   Утверждено Приказом Госкомитета Совета Министров СССР по профтехобразованию   от 20 августа 1969 г. N 93 Категория: СССР.  20.08.1969  (Документ по состоянию на август 2014 г.) Постановления Правительства Российской Федерации от 10 марта 2000 г. № 213,   Федерального закона "О дополнительном образовании" от 16 июля 2001 года,  Порядка   организации   и   осуществления   образовательной   деятельности   по дополнительным   профессиональным   программам,   утвержденного   приказом   Министерства образования и науки РФ от 1 июля 2013 г. №499, 1.2. Настоящее   положение   регулирует   процедуру   формирования   и   реализации модульной системы повышения квалификации преподавателей и мастеров производственного обучения   государственного   бюджетного   профессионального   образовательного   учреждения «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» (далее Техникум) 1.3. Реализация   основных   профессиональных образовательных   программ должна обеспечиваться педагогическими   кадрами,   имеющими   высшее,   среднее   специальное образование,   дисциплин, междисциплинарных   курсов   и   профессиональных   модулей.   Опыт   деятельности   на   профилю   преподаваемых учебных соответствующее   предприятиях и организациях, соответствующих профессиональной направленности, является обязательным   для   преподавателей   и   мастеров   производственного   обучения,  отвечающих   за освоение обучающимися профессионального цикла. 1.4. Основной организационной формой повышения квалификации преподавателей и мастеров производственного обучения является стажировка по индивидуальной программе. 1.5.  Организация и реализация программы стажировки может осуществляться как в   так   и   по   проект   индивидуальной форме   целевой   краткосрочной   стажировки, модульной программе повышения квалификации,  в том числе построенной по накопительной системе.   Индивидуальная   модульная   программа   стажировки,   может   быть   построена   по накопительной   системе   и   состоять   из   ряда   модулей   (субмодулей),   которые   представляют законченный   курс.   Стажировка   возможна   на   нескольких   стажерских   площадках   различных ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.5 из 22 организаций,   профиль   деятельности   которых   соответствует   реализуемым   в   Техникуме специальностям. Стажировка проходит не реже одного раза  в три года.  При необходимости изучения   новых   производственных   технологий,   внедряемых   на   предприятиях,   стажировки преподавателей и мастеров производственного обучения могут проводиться чаще. 1.6. Целью   стажировки   является   формирование   и   развитие   профессиональных компетенций преподавателей и мастеров производственного обучения Техникума. Стажировка носит практико­ориентированный характер. 1.7. Задачами   стажировки   являются:   совершенствование   знаний   и   умений   в психолого­педагогической,   научно­профессиональной   и   общекультурной   деятельности   на основе современных достижений науки, прогрессивной техники и технологии; ознакомление с новейшими технологиями и перспективами их развития в области соответствующей профилю специальности;   освоение инновационных   технологий,   форм,   методов   и   средств   обучения; изучение   отечественного   и   зарубежного   опыта   оценки   уровня   квалификации   специалистов; выработка   предложений   по   совершенствованию   образовательного   процесса,   внедрению   в практику обучения передовых достижений науки, техники и производства. 1.8. Основными   видами   стажировки   являются   производственная   и   педагогическая стажировки. Производственная   стажировка   проводится   в   организациях   реального   сектора экономики,   профиль   деятельности   которых   соответствует   реализуемым   в   образовательном учреждении   специальностям,   где   стажер   приобретает   или   повышает   квалификационную категорию,   знакомится   с   новой   техникой,   оборудованием,   технологией   производства   организацией, экономикой соответствующей   отрасли,   процессами   хозяйствования, производства. Педагогическая   стажировка   проводится   в   учреждениях   профессионального образования.   Стажер   овладевает   опытом   организации   учебной   и воспитательной   работы, знакомится   с   современными   формами   и   методами   учебно­воспитательной   работы,   изучает инновационные педагогические технологии. 1.9. Планы и программы стажировок разрабатываются Техникумом самостоятельно и согласовываются с предприятиями и организациями. 1.10. Продолжительность стажировок устанавливается индивидуально в зависимости от   уровня   профессионального   образования,   целей,   опыта   проект   работы,   профессии ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.6 из 22 (должности)   стажера.   Срок   стажировки   преподавателей   и   мастеров   производственного обучения, как правило, устанавливается не менее 72 часов. 1.11. Стажировка   может   проводиться   по   месту   нахождения   Техникума,   а   также   в организациях,   предприятиях,   ведущих   научно­исследовательских   центрах,   имеющих материальные,   организационные   и   кадровые   ресурсы   для   эффективной   организации стажировок   преподавателей   и   мастеров   производственного   обучения   системы  среднего профессионального образования, находящихся в других регионах. 2. 2.1. Организация стажировки Стажировка   организуется   с   учетом   потребностей   учебного   процесса руководителем образовательного учреждения. 2.2. Организация   стажировки   преподавателей   и   мастеров   производственного обучения включает в себя: ­   перспективное   и   ежегодное   планирование   стажировки,   являющееся   составной частью программы развития образовательного учреждения; ­   заключение   договоров   с   организациями   и   предприятиями   соответствующими профилям реализуемых специальностей и/или профессий, осуществляющими стажировку; ­ разработку, согласование и утверждение программы стажировки; ­ проведение стажировки. 2.3. Направление   преподавателей   и   мастеров   производственного   обучения   для прохождения стажировки может осуществляться на основании: ­ решения педагогического совета образовательного учреждения; ­ рекомендации аттестационной комиссии учредителя Техникума; ­ истечения  трехлетнего срока с момента последнего профессионального повышения квалификации, стажировки преподавателя или мастера производственного обучения; ­   инициативы   самого   преподавателя   или   мастера   производственного   обучения   при наличии согласия принимающей на стажировку организации или предприятия и финансовой возможности образовательного учреждения (досрочно). (Приложение 1) 2.4. Направление   преподавателей   и   мастеров   производственного   обучения   для прохождения   стажировки   оформляется   приказом   по   Техникуму,   прием   на   стажировку   – приказом по организации (согласно договору о сотрудничестве). 2.5. Руководители организаций, реализующих стажировку преподавателей и мастеров производственного обучения, определяют рабочие места для стажеров; за каждым стажером закрепляется   руководитель   стажировки   из   числа   наиболее   опытных   сотрудников   или высококвалифицированных   рабочих   организации,   в   обязанности   которого   проект   входят ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.7 из 22 регулярные консультации стажера и контроль результатов его практической деятельности в период стажировки. 2.6. Стажер работает по программе, утвержденной руководителем образовательного учреждения и согласованной с руководителем стажирующей организации и ежедневно ведет дневник о прохождении стажировки.  2.7. Программа   стажировки   предусматривает   работу   непосредственно   на   рабочем месте   по   овладению   инновационных   технологий   и   приемов   труда,   связанных   с   профилем учреждения,   ознакомлению   с   современным   оборудованием,   экономикой   и   организацией предприятия, охраной труда. 2.8. Программа   стажировки   должна   содержать:   цель,   предполагаемые   результаты стажировки,   критерии   оценки   результатов,   требования   к   документам,   выдаваемым   по окончанию стажировки. 2.9. 2.10. 2.11. 2.12. 2.13. 2.14. Программа стажировки может предусматривать: ­ самостоятельную теоретическую подготовку; ­ приобретение дополнительных профессиональных компетенций; ­ изучение организации и технологии профессиональной деятельности; ­ работу с нормативно­правовой и иной документацией; ­ выполнение функциональных обязанностей должностных лиц или специалистов (в качестве временно исполняющего обязанности или дублера); ­ участие в совещаниях, деловых встречах и др. 2.15. 2.16. Программы целевых краткосрочных стажировок могут предусматривать изучение какой­либо одной темы, проблемы. 2.17. Программа   стажировки   определяется   с   учетом   предложений   Техникума, направляющего   специалистов   на   стажировку;   самих   стажеров;   рекомендаций   ведущих специалистов; содержания основных профессиональных образовательных программ. 3. Содержание индивидуальной модульной программы стажировки 3.1. Содержание индивидуальной модульной программы стажировки преподавателей и мастеров производственного обучения разрабатывается: ­ руководителем структурного подразделения и стажером; ­ обсуждается на цикловой методической комиссии; ­ согласовывается с руководителем стажирующей организации; ­ утверждается директором Техникума. 3.2. Содержание индивидуальной модульной программы стажировки предусматривает: ­ паспорт программы стажировки; ­ результаты освоения модульной программы; ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.8 из 22 ­ структуру и содержание стажировки; ­ условия реализации индивидуальной программы стажировки; ­ контроль и оценку результатов прохождения стажировки. 3.3. Паспорт индивидуальной модульной программы стажировки включает в себя: ­ область применения программы; ­ вид профессиональной деятельности, соответствующий ­ профессиональным компетенциям; ­ цели и задачи модуля; ­ требования к результатам освоения модуля; ­ количество часов на освоение программы модуля. 3.4.   Результатом   освоения   индивидуальной   модульной   программы   является   вид профессиональной деятельности, перечень общих и профессиональных компетенций, которым овладеет стажер в ходе прохождения стажировки. 3.5.   Структура   и   содержание   индивидуальной   модульной   программы   стажировки содержит   тематический   план   стажировки   –   теоретическое   и   практическое   обучение, обязательные аудиторные занятия, в том числе лабораторные и практические, самостоятельную работу и общее количество часов стажировки. 3.6. Программы целевых краткосрочных стажировок могут предусматривать изучение какой­либо   одной   темы   основной   профессиональной   образовательной   программы;   изучение одной   технологической   операции;   вида   профессиональной   деятельности;   оборудования   или технологии  4. Документальное оформление стажировки и подведение итогов 4.1.   Основным   регламентирующим   документом   для   стажера   является   утвержденная   согласованная   с директором   Техникума   индивидуальная   программа   стажировки, руководителем стажирующей организации (Приложение 2). 4.2.   Стажировка   преподавателей   и   мастеров   производственного   обучения   может завершаться квалификационным экзаменом на присвоение или подтверждение установленного разряда   (класса,   категории)   в   соответствии   с   действующим   в   стажирующей   организации порядком. (Приложение 4). 4.3.   Стажировка   преподавателей   и   мастеров   производственного   обучения   может завершаться защитой портфолио. ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.9 из 22 Портфолио содержит: ­ свидетельства, подтверждающие эффективность прохождения стажировки или справка о прохождении стажировки; ­ дневник прохождения стажировки (Приложение 3); ­ отчет о стажировке ( Приложение 4) ­ справка о прохождении стажировки (Приложение 5) ­ выписка из протокола ЭК (Приложение 6) ­ сертификат сформированных профессиональных компетенций, заверенные печатью; ­научные статьи, учебно­методические разработки, пособия и другой материал по теме самообразования. 4.4. Документы о стажировке преподавателя или мастера производственного обучения, являются   необходимыми   для   прохождения   процедуры   аттестации   на   квалификационную категорию и копия справки о прохождении категории хранится в личном деле преподавателя или мастера производственного обучения. 5. Порядок финансирования 5.1.   Финансирование   расходов   по   прохождению   стажировки   преподавателями   и мастерами   производственного   обучения,   осуществляется   за   счет   средств   Техникума   по установленным нормативам. 5.2. Стажировку в организациях преподаватели и мастера производственного обучения могут   проходить   как   с   отрывом,   так   и   без   отрыва   от   производства,   по   индивидуальному графику.  5.3.   За   преподавателями   и   мастерами   производственного   обучения,   проходящими стажировку в организациях с отрывом от работы, сохраняется должность и средняя заработная плата по месту работы на период прохождения стажировки. Преподавателям   и   мастерам   производственного   обучения,   успешно   прошедшим стажировку, выдается удостоверение единого образца по прилагаемой форме (Приложение 7) ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.10 из 22 Приложение 1 Председателю ЦМК  ГБПОУ «СТОТиС» _________________________ от________________________ (ФИО) __________________________ (должность, место работы) в   соответствии   с   планом   работы   по   повышению   квалификации   ЦК _______________________________________________ прошу предоставить мне стажировку в  ЗАЯВЛЕНИЕ для _____________________________________________________________________________ (указать цель стажировки) С «______»___________201__ г. по «_______» _______________________201 __г. (наименование организации) Дата  Подпись преподавателя ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.11 из 22 ДИРЕКТОРУ ГБПОУ «СТОТиС» Мартынову Д.А. от________________________ (ФИО) __________________________ (должность, место работы) ХОДАТАЙСТВО о направлении на стажировку Просим направить на стажировку ______________________________________________ (Ф. И.О.) ___________________________________________________________________________ по индивидуальной программе ______________________________________________________  (Наименование) ___________________________________________________________________________ в__________________________________________________________________________ (Наименование организации) _______________________________________________________________ г.____ Период стажерской практики с ___________20____г. по __________20__г. Индивидуальная программа повышения квалификации прилагается. Заместитель директора  ____________  (_________________) (подпись)  (расшифровка подписи) Председатель ЦМК _______________                              (_________________) (подпись)  (расшифровка подписи) ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.12 из 22 Приложение 2 СОГЛАСОВАНО Руководитель предприятия: __________________________ __________________________ __________(_______________) «___» _______ 20___ г. ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК­П­03­­2015    Версия № 2 стр.12 из 16 Директор ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» _____________ Д.А.Мартынов УТВЕРЖДАЮ «___» _______ 20___ г.       РАССМОТРЕНО на заседании цикловой методической комиссии   ГБПОУ   «Сахалинский техникум   отраслевых   технологий   и сервиса» Протокол № ______ от «___» ________20___ г. Председатель ЦМК _________________ (Ф. И.О.) (подпись) ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.13 из 22 ПРОГРАММА прохождения стажировки преподавателями дисциплин _____________________________ __________________________________ цикла  (наименование) по специальности СПО_________________________________________________   (наименование) Холмск, год ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.14 из 22 ОДОБРЕНА                                                             Разработана на основе  Предметной, цикловой комиссией                        Федерального государственного  ______________________________                       образовательного стандарта по              название ЦМК                                               специальности ……………………   Председатель ЦМК                                                              Заместитель директора по УР   _____________________________                                     ____________________________    «_____»_________________20___г.                                     «_____»______________20____ г.  РАЗРАБОТЧИКИ:    Панькова Людмила Станиславовна, зам. директора по УР ГБПОУ «СТОТиС»  _________________________________________________   Сафина Валентина Германовна, зам. директора по НМР ГБПОУ «СТОТиС» РЕЦЕНЗЕНТЫ:  Череднеченко Николай Петрович,  директор  «ООО Ремфлот Сервис» Эксперты:  ____________________ ___________________ _________________________________________ (место работы)                         (занимаемая должность)     (инициалы, фамилия) ____________________ ___________________ _________________________________________ (место работы)                         (занимаемая должность)                (инициалы, фамилия) № темы Содержание программы Кол­во часов Примечание (наименование места прохождения стажировки) ИТОГО: ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.15 из 22 Приложение 3 Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение  «САХАЛИНСКИЙ ТЕХНИКУМ ОТРАСЛЕВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СЕРВИСА»         694620, Россия,  Сахалинская область, г. Холмск, ул. Победы, 10 тел./факс (42433) 66­401, 5­26­81, 2­ 09­82                E­mail: prof  20@   mail      .  ru ДНЕВНИК ПРОХОЖДЕНИЯ СТАЖИРОВКИ ___________________________________________________________________________, работающего _______________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество специалиста (стажера) (наименование организации и должность) ___________________________________________________________________________ Место стажировки ___________________________________________________________ (наименование организации) Наименование программы стажировки _________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Цель стажировки ____________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Руководители стажировки: от образовательного учреждения ______________________________________________ от организации _____________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) (фамилия, имя, отчество) ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.16 из 22 Холмск, 2015 ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.17 из 22 1. Дневник Вопросы для консультантов и руководителей   Выполняемая работа Дата __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ стажировки __________________________________________________________________ 2. Замечания, предложения по совершенствованию работы организации __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ 3. Краткий отчет о стажировке __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ (дата) (подпись) 4. Заключение руководителя стажировки от организации ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ Руководитель стажировки ____________________________________________ (подпись) 5.   Заключение   руководителя   стажировки   от   образовательного   учреждения _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ Руководитель стажировки от ГБПОУ «СТОТиС» __________________________ ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.18 из 22 Приложение 4 ОТЧЕТ О СТАЖИРОВКЕ Фамилия Имя Отчество  стажёра_____________________________________________________ Ученая степень и звание____________________________________________________________ Должность _______________________________________________________________________ Место стажировки ________________________________________________________________ Сроки стажировки _________________________________________________________________ Тема по самообразованию __________________________________________________________ Итоги работы стажёра _____________________________________________________________ Краткий отзыв руководителя /консультанта (степень достижения стажёром поставленных  целей и задач, проявленные профессиональные и общие компетенции и т.п.)  _________________________________________________________________________________ Подпись руководителя / консультанта________________________________________________ Выписка из протокола заседания ЦМК по отчету (определение результатов стажировки, ее  эффективности, рекомендации по использованию в учебной и профессиональной  деятельности)_____________________________________________________________________ Отчет о стажировке утвержден      «___» _______ 20___ г. Протокол №____________________ Председатель Члены комиссии: Представитель предприятия Представитель учреждения Секретарь ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.19 из 22 ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.20 из 22 Приложение 5 СПРАВКА о прохождении стажировки Выдана ____________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) ___________________________________________________________________________ (должность) ___________________________________________________________________________ (наименование учебного заведения) в том, что он (она) с «____»______________201_г по «____»_____________201_г ______________________________________________________________________ (период обучения) проходил (а) стажировку   в __________________________________________________________________________ (наименование организации) по теме самообразования ____________________________________________________ в объеме __________________ (количество часов) Выполняемые стажером работы _______________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Решением комиссии, протокол № _______ от «___» __________ 20__ г., квалификационная   работа   по   профессии/   специальности   _______________________ выполнена с оценкой _____________________________________________________________  (прописью) ___________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Присвоена квалификация (подтвержден разряд) __________________________________ ___________________________________________________________________________ Дата выдачи «____» ________________ 20__ г. М. П. Руководитель организации ___________          (подпись) Дата ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.21 из 22 Приложение 6 ВЫПИСКА  Из приказа № ____ заседания ЭК __________ от  «____»______________201_г Присутствовали : Председатель Члены комиссии: Представитель предприятия Представитель учреждения Секретарь Слушали : __________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) ___________________________________________________________________________ (должность) ___________________________________________________________________________ (наименование учебного заведения) ___________________________________________________________________________ (период обучения) в __________________________________________________________________________ (наименование организации) по теме ____________________________________________________________________ Постановили: Принять решение о признании прохождения стажировки успешной. Дата выдачи «____» ________________ 20__ г. М. П. Руководитель организации ___________ (подпись) Дата ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.22 из 22 Приложение 7 ФОРМА (ТИПОВАЯ) УДОСТОВЕРЕНИЯ О ПРОХОЖДЕНИИ СТАЖИРОВКИ                              Штамп предприятия                           Удостоверение N ______ Выдано преподавателю/мастеру производственного обучения Государственного бюджетного профессионального  учреждения «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» ___________________________________________________________________________ в том, что он за период с _______________________ по ______________________ состоял стажером на _______________________________________________________                                    (наименование предприятия)     Решением комиссии квалификационная работа выполнена ___________________                                                               (фамилия, _____________________________________ с оценкой ___________________________            имя, отчество)                               (прописью) М.П. Дата выдачи ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017 Лист согласования     Версия № 2 стр.23 из 22 Разработал: Согласовано: Заместитель директора по НМР Заместитель директора по УР Должность Должность Сафина В.Г. Ф.И.О. Подпись «___»________20__г. Дата Подпись «____»________20__г. Дата Панькова Л.С. Ф.И.О. Руководитель службы качества Должность Подпись Ф.И.О. «___»________20__г. Дата ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017    Версия № 2 стр.24 из 22 Лист регистрации изменений № изменения 1 Измененны х 2 Номера листов Замененных Новых Аннулирован 3 4 ных 5 Ф.И.О.  и подпись лица, Дата внесения 6 7 ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017 Лист регистрации проверок    Версия № 2 стр.25 из 22 № п/п 1 Дата  проверки 2 Ф.И.О. и должность  лица, выполнившего  проверку 3 Подпись лица, выполнившего проверку 4 Результаты проверки 5 ГБПОУ «Сахалинский техникум отраслевых технологий и сервиса» Система менеджмента качества Нормативные документы СМК – П – 03 – 25 ­ 2017 Лист ознакомления    Версия № 2 стр.26 из 22 № п/п 1 Ф.И.О. 2 Должность 3 Личная подпись 4 Дата 5 Примечан ия 6

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке

Положение о стажировке
Материалы на данной страницы взяты из открытых истончиков либо размещены пользователем в соответствии с договором-офертой сайта. Вы можете сообщить о нарушении.
26.04.2018