ПОЛОЖЕНИЕ

о Центре образования цифрового и гуманитарного профилей "Точка роста" в МОУ «Изварская СОШ»

1.  Общие положения

1.1.  Центр образования цифрового и гуманитарного профилей "Точка роста" (далее

– Центр "Точка роста") создан для реализации основных и дополнительных общеобразовательных Программ цифрового и гуманитарного профилей.

1.2.  Центр "Точка роста" является структурным подразделением МОУ

«ИзварскаяСОШ» и не является отдельным юридическим лицом.

1.3.  В своей деятельности Центр "Точка роста" руководствуется Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", другими нормативными документами Министерства

просвящения Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами российской федерации и Ленинградской области, программой развития Центров "Точка роста", планами работы, утвержденными учредителем и настоящим Положением.

1.4.  Центр "Точка роста" подчиняется директору общеобразовательной организации.

2.  Цели, задачи, функции Центра "Точка роста"

2.1.  Основными целями Центра "Точка роста" являются:

2.1.1.   создание условий для внедрения на уровнях начального общего, основного общего и среднего общего образования новых методов обучения и воспитания, образовательных технологий, обеспечивающих освоение обучающимися основных и дополнительных общеобразовательных программ цифрового, естественнонаучного, технического и гуманитарного профилей;

2.1.2.     обновление содержания и совершенствование методов обучения предметных областей "Технология", "Математика и информатика", "Физическая культура и основы безопасности жизнедеятельности" (далее – ОБЖ).

2.2.  Задачи Центра "Точка роста":

2.2.1.          обновление   содержания   преподавания    основных    общеобразовательных программ по предметным областям «Технология», «Математика и информатика»,

«Физическая культура и ОБЖ» с использованием современного оборудования;

2.2.2.                     реализация разноуровневых общеобразовательных программ дополнительного образования цифрового, естественнонаучного, технического и гуманитарного профилей;

2.2.3.     организация образовательной деятельности с использованием сетевой формы реализации образовательных программ;

2.2.4.          создание целостной системы дополнительного образования в центре, обеспеченной единством учебных и воспитательных требований, преемственностью содержания основного и дополнительного образования, а так же единством методических подходов.

2.2.5.      формирование социальной культуры, проектной деятельности, направленной не только на расширение познавательных интересов обучающихся, но и на стимулирование активности, инициативы и исследовательской деятельности обучающихся.

2.2.6.            совершенствование и обновление форм организации основного и дополнительного образования с использованием соответствующих современных технологий;

2.2.7.     организация системы внеурочной деятельности в каникулярный период;

2.2.8.     информационное сопровождение деятельности Центра "Точка роста", развитие медиаграмотности у обучающихся;

2.2.9.               организационно-содержательная деятельность, участие в мероприятиях муниципального, регионального и всероссийского уровней;

2.2.10.      развитие шахматного движения;

2.2.11.          обеспечение непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических и управленческих кадров, включая повышение квалификации педагогических работников, реализацию программ краткосрочных обучающих мероприятий (семинаров, вебинаров, мастер-классов, активностей профессиональных ассоциаций, обмена опытом и лучшими практиками), в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий.

2.3.         Выполняя эти задачи, Центр является структурным подразделением Учреждения, входит в состав региональной сети Центров цифрового и гуманитарного профилей «Точка роста» Ленинградской области и функционирует как:

2.3.1.            образовательный центр, реализующей основные и дополнительные общеобразовательные программы цифрового, естественнонаучного, технического  и гуманитарного профилей; привлекая детей и их родителей (законных представителей) к соответствующей деятельности в рамках реализации этих программ;

2.3.2.              выполняет функцию общественного пространства для развития общекультурных

компетенций, цифрового и шахматного образования, проектной и исследовательской деятельности, творческой реализации обучающихся, педагогических работников, родительской общественности.

2.4.  Центр сотрудничает с:

2.4.1.             различными     образовательными     организациями     в     форме     сетевого взаимодействия;

2.4.2.       использует дистанционные формы образовательных программ.

3.    Порядок управления Центром "Точка роста"

3.1.   Создание и ликвидация Центра "Точка роста" производится локальным актом Учреждения по согласованию с Учредителем.

3.2.   Директор общеобразовательной организации, по согласованию с Учредителем, назначает руководителя Центра "Точка роста". Размер ставки оплаты труда

руководителя Центра "Точка роста" определяется директором общеобразовательной организации в пределах фонда оплаты труда.

3.3.  Руководитель Центра "Точка роста" обязан:

-  осуществлять оперативное управление Центром;

-  согласовывать Программу развития, планы работ, отчеты, расходы Центра "Точка роста" с директором общеобразовательной организации;

-   представляет интересы Центра "Точка роста" по доверенности в муниципальных. Государственных органах региона, организациях для реализации целей и задач Центра;

-  отчитываться о результатах деятельности Центра "Точка роста";

-     выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством, Уставом Учреждения, должностной инструкцией и настоящим положением.

3.4.  Руководитель центра вправе:

3.4.1.        вносить предложения по подбору и расстановке кадров Центра "Точка роста";

3.4.2.       организовывать образовательную деятельность в соответствии с целями и задачами Центра "Точка роста" и осуществляет контроль за ее реализацией;

3.4.3.     осуществлять проведение мероприятий Центра "Точка роста";

3.4.4.           выполнять     иные    обязательства,    предусмотренные    законодательством, Уставом образовательной организации, настоящим Положением.

4.  Показатели эффективности деятельности Центра.

4.1.  Показателями эффективности деятельности Центра является:

4.1.1.          охват на обновленной материально-технической базе не менее 100% обучающихся образовательной организации, осваивающих основную образовательную программу по предметным областям «Технология», «Математика и информатика», «Физическая культура и ОБЖ»

4.1.2.                    не менее 70% охвата от общего контингента обучающихся в образовательной организации дополнительными общеобразовательными программами цифрового, естественнонаучного, технического и гуманитарного профилей во внеурочное время, в том числе с использованием дистанционных форм обучения и сетевого партнерства;

4.1.3.            использование инфраструктуры Центра во внеурочное время как общественного пространства для развития общекультурных компетенций и цифровой грамотности населения, шахматного образования, проектной деятельности, творческой, социальной самореализации детей, педагогов, родительской общественности.

4.1.4.