Проектная работа "Дороги, которые мы выбираем"

«Как  хорошо  когда  у  человека  есть  возможность  себе  профессию  не  по  необходимости,  а  сообразуясь  душевными  склонностями»  выбрать  с  Апшерони А.  «В  том,  что  касается  будущего,  я  повторяю  одно:  за  что  бы  вы  ни  взялись,  главное  — будьте преданны  своему  конца.  Не  обязательно  достигать  какого­то  звездного  успеха,  но  быть  честным  перед  самим  собой  в  выбранной  профессии — обязательно»  делу  до  Де Ниро Р.  «…профессии кажутся нам самыми  возвышенными,  если  они  пустили  в  нашем  сердце  глубокие  корни,  если  идеям,  господствующим  в  них,  мы  готовы  принести  в  жертву  нашу  жизнь  и  все  наши  стремления.  Они  могут  осчастливить  того,  кто  имеет  к  ним  призвание,  но  они  гибель  того,  кто  обрекают  на  принялся  за  поспешно,  необдуманно, поддавшись моменту»  Маркс К.  них  «Всякая  профессия  есть  заговор  против непосвященного»  Шоу Б.  ПАМЯТКА  ВЫБОР ПРОФЕССИИ  Профессию надо выбирать  обдуманно, с учетом своих  способностей, внутренних  убеждений (только равнодушные  идут куда придется), реальных  возможностей, взвесив все «за» и  «против». С этой целью:  • Изучи глубже самого себя:  разберись в своих интересах (что тебе  интересно на уровне хобби, а что  может стать профессией),  склонностях, особенностях своего  характера и физических  возможностях.  • Подумай, какие у тебя сильные и  слабые стороны, главные и  второстепенные качества.  • Ознакомься с профессиями, которые  соответствуют твоим интересам и  способностям. Прочти побольше книг,  статей, журналов. Наметь  предварительно избираемую  профессию или группу родственных  профессий.  • Побеседуй с представителями  избираемых профессий, постарайся  побывать на рабочем месте этих  специалистов, ознакомься с  характером и условиями труда.  Продумай, как, где и когда можно  попробовать свои силы в этом деле  практически – и действуй!  • Ознакомься с учебными заведениями,  в которых можно получить избранную  профессию.  • Сопоставь свои личные качества и  возможности с характером той  профессии, которую ты выбрал.  • Приняв решение, не отступай перед  трудностями. Будь настойчив в  достижении намеченных целей.  ПРИНЦИПЫ,  КОТОРЫМИ ДОЛЖЕН  РУКОВОДСТВОВАТЬСЯ  ЧЕЛОВЕК ВЫБИРАЮЩИЙ  ПРОФЕССИЮ  Принцип сознательности: правильно  выбрать профессию может человек четко  осознавший:  • Что он хочет (осознающий свои цели,  жизненные планы, идеалы, стремления,  ценностные ориентации)  • Что он есть (знающий свои личностные и  физические особенности)  • Что он может (знающий свои склонности,  способности, дарования)  • Что от него потребует работа и трудовой  коллектив.  Принцип соответствия: выбираемая  профессия должна отвечать  (соответствовать) интересам,  склонностям, способностям, состоянию  здоровья человека и одновременно  потребностям общества в кадрах.  Принцип активности: профессию надо  активно искать самому. В этом большую  роль призваны сыграть: практическая  проба сил в кружках, секциях, на  факультативах; чтение литературы,  экскурсии, встречи со специалистами,  посещение учебных заведений в Дни  открытых дверей, самостоятельное  обращение к психологу или  профконсультанту.  Принцип развития: отражает идею  необходимости развивать в себе такие  качества, которые нужны для любой  профессии. Это – психические процессы  (мышление, память, внимание) и  следующие черты характера: трудолюбие,  добросовестность, прилежность,  организованность, исполнительность,  ОШИБКИ И ЗАТРУДНЕНИЯ ПРИ  ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ  1. НЕЗНАНИЕ ПРАВИЛ ВЫБОРА  ПРОФЕССИИ  • Выбор профессии за компанию.  • Перенос отношения к человеку на саму  профессию.  • Отождествление учебного предмета с  профессией.  • Ориентация сразу на профессии высокой  квалификации.  Неумение определить путь получения  профессии.  2. НЕЗНАНИЕ САМОГО СЕБЯ  • Незнание или недооценка своих  физических особенностей.  • Незнание или недооценка своих  психологических особенностей.  • Неумение соотнести свои способности с  требованиями профессии.  3. НЕЗНАНИЕ МИРА ПРОФЕССИИ  • Увлечение только внешней стороной  профессии.  • Предубеждение в отношении  престижности профессии.  • Незнание требований профессии к  человеку.  • Устаревшие представления о характере и  условиях труда конкретной профессии.