Статья «Директор школы»

  • Педсоветы
  • docx
  • 14.09.2019
Публикация на сайте для учителей

Публикация педагогических разработок

Бесплатное участие. Свидетельство автора сразу.
Мгновенные 10 документов в портфолио.

Требования к квалификации директора школы. Их устанавливает «Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и др. служащих» . Lиректор школы должен иметь высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» , «Управление персоналом», стаж работы не менее 5 лет или профессиональное образование и доп. Профессиональное образование в области государственного и муниципального управление или менеджмента или экономики и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет.Увольнение директора можно произвести в любое время включая нахождение в отпуске или на больничном.
Иконка файла материала Статья «Директор школы».docx
Статья  «Директор школы» Требования к квалификации директора школы. Их устанавливает «Единый  квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и  др. служащих» (ЕКС). Раздел «Квалификационные характеристики  должностей работников образования»,  утв Приказом Минздравсоцразвития  РФ от 26.08.2010 № 761н. В соответствии с ними директор школы должен иметь высшее  профессиональное образование по направлениям подготовки  «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» ,  «Управление персоналом», и стаж работы на педагогических должностях не  менее 5 лет. Альтернативой может быть профессиональное образование и доп. Профессиональное образование в области государственного и  муниципального управление или менеджмента или экономики и стаж работы  на педагогических должностях не менее 5 лет. При назначении лица с высшим педагогическим образованием на должность  директора оформляется контракт сроком на 5 лет. Увольнение директора можно произвести в любое время включая нахождение  в отпуске или на больничном. При этом процедуру расторжения договора  можно производить и в отсутствии лица, но в день увольнения отпуск должен  быть завершен, а больничный закрыт.

Посмотрите также